Hoe win je de War on Talent in 2021

Human capital

Expert Academy

De sector zakelijke dienstverlening speelt een belangrijke rol in onze economie en de medewerker staat hier centraal. Die medewerker wordt schaars en dat is de reden dat HR een kernactiviteit wordt. Voor ABN AMRO brengt sector banker Han Mesters de effecten hiervan in zicht.

Neem contact op met Han Mesters

E-mail

  • Ik wil een offerte aanvragen
  • Ik wil meer weten over de beschikbaarheid
  • Ik wil mijn gemaakte afspraak wijzigen
  • Ik heb een vraag

Telefoon

  • Ik wil meer weten over de beschikbaarheid
  • Ik wil mijn gemaakte afspraak wijzigen
  • Ik heb een vraag

Heeft u een vraag, opmerking of hulp nodig?

Voor al uw vragen of het aanvragen van een offerte of beschikbaarheid, neem contact op met Han Mesters.
(Han Mesters is bereikbaar tijdens werkdagen of stuur een e-mail wanneer het u uitkomt.)

Han Mesters
Sector Banker Zakelijke dienstverlening

Han Mesters

Ik ben sector banker Zakelijke dienstverlening en al meer dan 20 jaar werkzaam binnen deze sector. Deze sector is divers en omvat onder meer accountancy, advocatuur, consultancy, notariaat, uitzenders, schoonmaakbedrijven en beveiligingsbedrijven. 

Thema: Human capital

Mijn hoofdthema betreft Human Capital. Kenmerkend voor de sector zakelijke dienstverlening is immers dat mensen het verschil maken en dat de primaire taak van management is dat deze, vaak hoog opgeleide professionals, zo goed mogelijk gefaciliteerd worden. HR is dus een kerncompetentie.

Waarvoor kunt u mij uitnodigen?

Heeft u vragen over hoe u de optimale randvoorwaarden kunt creeren voor uw medewerkers of wilt u input voor uw MT sessie als het gaat over het vaststellen van de strategie, kunt u bij mij terecht. Online zijn vele voorbeelden te vinden van podcasts en ronde-tafel-sessies waar ik een rol heb gespeeld. Ook als moderator.

Hoe win je de War on Talent in 2022 en verder?

Met sector banker Han Mesters zoomen we in op de Zakelijke Dienstverlening en bespreken we de resultaten van de Sectorale Welzijnsmonitor voor deze sector. We kijken naar werkprivébalans, veiligheid en gelijke kansenschrijving.

Ondernemen in tijden van structurele schaarste aan medewerkers

icoon

HR wordt een kernactiviteit

Niet alleen binnen de sector zakelijke dienstverlening dringt het besef door dat medewerkers uiteindelijk het verschil maken. In een schaarse arbeidsmarkt worden bedrijfscultuur en strategische personeelsplanning cruciaal.

icoon

De strategische HR transitie binnen bedrijven

Veel bedrijven zijn bezig met het vinden van de 'sweet spot' binnen de driehoek cultuur, structuur en leiderschap. Deze zijn sterk onderling met elkaar verbonden. Senior menagement speelt een belangrijke rol in dit proces.

icoon

Het belang van de sociale transitie

Alleen winst maken is niet meer voldoende om als bedrijf bestaansreden te hebben. Thema's als inclusiviteit en terugdringen van ongelijkheid in de samenleving nemen sterk in belang toe.

Neem contact op met Han Mesters

icoon

Email

Heeft u een vraag? Stuur een bericht naar Han Mesters wanneer het u uitkomt.

icoon

Telefoon

Bel op werkdagen via +31 (0)6 30 29 12 31

icoon

LinkedIn

Liever anders contact? Stuur een bericht naar Han Mesters via LinkedIn.

Neem contact op met Han Mesters

icoon

Email

Heeft u een vraag? Stuur een bericht naar Han Mesters wanneer het u uitkomt.

icoon

Telefoon

Bel op werkdagen via +31 (0)6 30 29 12 31

icoon

LinkedIn

Liever anders contact? Stuur een bericht naar Han Mesters via LinkedIn.

Expertise en hulp

Gebruik de HR expertise van ABN AMRO voor uw bedrijf

ABN AMRO stelt haar HR-adviseurs ter beschikking aan haar klanten.

Hulp bij uw strategische personeelsplanning en recruitment

SPP is vaak de eerste stap als het gaat om uw organisatie toekomstvast te maken met betrekking tot human capital.

Expertise en hulp

Gebruik de HR expertise van ABN AMRO voor uw bedrijf

ABN AMRO stelt haar HR-adviseurs ter beschikking aan haar klanten.

Hulp bij uw strategische personeelsplanning en recruitment

SPP is vaak de eerste stap als het gaat om uw organisatie toekomstvast te maken met betrekking tot human capital.

Veelgestelde vragen

Voor het aanvragen van een offerte kunt u via e-mail contact opnemen met Han Mesters.

Offerte aanvragen

Indien u meer wilt weten over de beschikbaarheid van Han Mesters vragen wij u vriendelijk om hierover telefonisch of per e-mail contact met hem op te nemen.

U kunt Han Mesters uitnodigen bij een evenement over het thema Human Capital als keynote spreker, als spreker/presentator van webinar, of als deelnemer aan een podcast of online talkshow. Ook kunt u hem benaderen op te treden als moderator van een ronde tafel.

U kunt uw gemaakte afspraak wijzigen door telefonisch of per e-mail contact op te nemen met Han Mesters.

U vindt alle artikelen over Human Capital op Insights.

Ga naar alle artikelen

De nieuwsbrief van ruim 45.000 ondernemers

Kies zelf welke sectoren en cybersecurity thema's u wilt volgen.